Laurence-Léa Fontaine

Blogue

Cheminement académique

Post-Doctorat en relations industrielles, Université de Montréal, École de relations industrielles.
Doctorat de Droit, Université de Montréal, Faculté de Droit.
Maître de conférence en Droit privé et Sciences criminelles (France).
Doctorat de Droit, Université des Sciences sociales de Toulouse.
Chevalière ès Lois
Diplôme d'études approfondies (DEA) de Droit du travail et de l'emploi, Université des Sciences sociales de Toulouse.
Maîtrise de Droit privé, Université des Sciences sociales de Toulouse.
Licence de Droit privé, Université de Droit et de la Santé de Lille.
Diplôme d'études universitaires générales (DEUG) de Droit de l'Université de Droit et de la Santé de Lille.

Projets de recherche en cours

« Legalia : vers un développement responsable et éthique de l'intelligence artificielle en droit ».
Audace, 2018-2020 Équipe S. Gambs et al.
« Institutional Experimentation for Better Work ».
CRSH - 2017-2024 Équipe G. Murray et al.
« Institutional Experimentation for Better Work ».
Fonds des leaders John-R.- Evans - Partenariat de la Fondation canadienne pour l'innovation (FCI) (le volet technologique) 2017-2024 Équipe G. Murray et al.
« Démocratie et représentativité syndicales ».
Étude comparative (Canada / Québec / France / Europe) de la représentativité syndicale adaptée aux réalités contemporaines du travail en vue d'une représentation syndicale plus juste. CRSH - subvention ordinaire - 2013-2016
« Les régimes particuliers des relations collectives du travail ».
De quelle manière certains régimes particuliers des relations collectives du travail pourraient être revisités en vue d'une meilleure défense collective des droits des travailleurs ?
« Repenser les institutions du travail et de l'emploi à l'ère de la mondialisation ».
2011-2017. FQRSC, Regroupements stratégiques-II, équipe, G. Murray (et al.)
« Les conditions effectives de travail et la condition sociale des salariés d'agence de location de personnel ».
2011-2014. ARUC-CRSH, équipe, J. Bernier (et al.).
« L'obligation de disponibilité du salarié : une nouvelle source de précarité ou de flexibilité ».
2011-2014. CRSH, subvention ordinaire - équipe, G. Vallée (et al.).
« L'émergence de nouveaux modèles de représentation collective des travailleurs autonomes ».
2010-2013 (2015). FQRSC. Installation nouveaux chercheurs. Titre : « L'émergence de nouveaux modèles de représentation collective des travailleurs autonomes : l'expérience de l'industrie au camionnage au Québec ».
« Les restructurations industrielles au Canada : Une perspective sociojuridique ».
2010-2013. CRSH, subvention ordinaire - équipe, M. Coutu (et al.). Titre entier : « Les restructurations industrielles au Canada en contexte de mondialisation et de crise économique mondiale : l'impact du droit du travail / Firms Restructuring in Canada, Globalisation and the World Economic Crisis : The Impact of Labour Law ».
Rapports collectifs du travail, négociation collective
JurisClasseur Québec, fascicule 14
Rapports collectifs du travail, conflits de travail, secteurs privé, public et parapublic
JurisClasseur Québec, fascicule 15. Services essentiels.
Droit du travail comparé (Amérique du Nord/Europe)
Préoccupations environnementales des syndicats. Services essentiels/service minimum. Temps de travail. Travail temporaire, agence de location de personnel. Représentation et représentativité syndicales.
Travailleurs du savoir : Rethinking Collective Representation - New Actors, Organizational Forms and Alliances
L. Haiven (et al.), sous-projet du grand projet Building Institutions and Capabilities for Work and Employment in a Global Era : The Social Dynamics of Labour Regulation (dir. G. Murray), CRSH, subvention Grands travaux de recherche concertée.
New Frontiers for Citizenship at Work - The Changing Structure of Firms and the Production of Vulnerable Workers
G. Vallée (et al.), sous-projet du grand projet Building Institutions and Capabilities for Work and Employment in a Global Era : The Social Dynamics of Labour Regulation (dir. G. Murray), CRSH, subvention Grands travaux de recherche concertée.

Affiliations externes principales

Groupe de recherche en droit privé (GR-DP)
Groupe de recherche interuniversitaire et interdisciplinaire sur l'emploi, la pauvreté et la protection sociale (GIREPS)
Institut de recherche juridique de la Sorbonne - André Tunc (IRJS)
HumanIA
LEGALIA
Académie internationale de droit comparé (AIDC)
Association de droit comparé du Québec (ADCQ)
Centre interuniversitaire sur la mondialisation et le travail (CRIMT)
Alliance de recherche Universités-Communautés (ARUC)
Association canadienne des relations industrielles (ACRI)
Association des juristes progressistes (AJP)
Collectif de recherche de l'UQAM sur les syndicats, l'emploi et le travail (USYNE T)
À bâbord !
Au bas de l'échelle
Association canadienne d'études du travail et du syndicalisme (ACETS)

Intro. au droit social & du travail & a son etude (2015, 2016, 2017, 2019)
Droit des rapports collectifs de travail (2016, 2017, 2018, 2019)
Les modÈles juridiques des rapports coll. de travail (2016)
Enjeux de la libertÉ syndicale (2018)

L. Bertrand, « Services essentiels et recours collectif : y a-t-il double emploi ? », maîtrise en Droit du travail, texte publié : (2009) 68 R. du B. 63, Direction d'activités de synthèse. Direction d'activités de synthèse.
J. Prud'homme, Malbouffe et droit, maîtrise en Droit privé, texte publié : (2008) Nord-Info, chronique juridique, 12/07, Direction d'activités de synthèse.
J. Prud'homme, Malbouffe et mesures législatives, maîtrise en Droit privé (2008), Direction d'activités de synthèse.
K. Boilard, « L'évolution de l'ancienneté dans les rapports collectifs », maîtrise en Droit du travail (2008), Direction de travaux de session.
A. Fiset, « Les conflits de travail impliquant les policiers : faut-il changer les règles du jeu ? », maîtrise en Droit du travail (2008), Direction de travaux de session.
M. Lacombe, « La grève et le lock-out dans les entreprises de compétence fédérale et dans les services publics de l'État fédéral », maîtrise en Droit du travail (2008), Direction de travaux de session.
N. Lamontagne-Girard, « Le monopole de représentation syndicale et la nécessité d'une plus juste représentativité », maîtrise en Droit du travail (2008), Direction de travaux de session.
Mémoire de maîtrise, M. Mancini, « L'industrie du camionnage au Québec : la création du Forum des intervenants de l'industrie du camionnage général, une perspective historique ! », maîtrise en Droit du travail (2008), Direction de travaux de session.
Mémoire de maîtrise, N. Cléroux, « La surveillance électronique des travailleurs et la dignité », maîtrise en Droit du travail, 2010, directrice.
Mémoire de maîtrise, A. Milette, « Ateliers de misère et liberté d'association - Étude des codes de conduite adoptés par les entreprises multinationales du vêtement, maîtrise en Droit international, 2010, directrice.
Mémoire de maîtrise, N. Édouard, « Le droit des travailleuses domestiques à une rémunération décente : L'apport de la normativité internationale et régionale de la Caricom », maîtrise en droit social, 2014, codirectrice.
Mémoire de maîtrise, M. Mancini, « La compétence relative au droit au retour au travail du travailleur accidenté : valse-hésitation entre l'arbitre de grief et la commission des lésions professionnelles », maîtrise en droit du travail, 2016, codirectrice

Fondation du Barreau (2009)
Bourse de recherche du Centre de recherche interuniversitaire sur le travail et la mondialisation (2005)
Maître de conférence en droit privé et sciences criminelles (2005)
Chevalière ès lois (2004)
Doctorat « mention très honorable avec les félicitations unanimes du jury » (2004)
Bourse d'excellence de l'Université de Montréal (1999)
Bourse d'excellence du ministère de la recherche (France) (1998)

INTERNE (actuellement)
Directrice des programmes des cycles supérieurs en droit (depuis 2018)
Membre du Comité exécutif départemental (depuis 2018)
Membre du Comité des études facultaire (depuis 2018)
Membre du Comité exécutif facultative (depuis 2018)
Membre du Comité facultaire académique (depuis 2018)
Membre du Protocole SAC-CSN-FTQ-CSQ (depuis 2007)
Responsable de "Social Travail, le blogue juridique"
Etc.

Externe (actuellement)
Codirectrice de la Collection Droit fondamental du travail, Éditions Yvon Blais (depuis 2009)
Direction de la Collection Mégaphone, au sein de la maison d'éditions M. Éditeur (2017)
Coordinatrice de la Revue À Bâbord! (depuis 2010)
Auteure de la chronique "Travail" dans la revue À Bâbord! (depuis 2009)
Créatrice et auteure de la chronique "Figures marquantes" de la revue À bâbord! (depuis 2017)
Membre du Conseil central Montréal Métropolitain - CSN en tant que représentante du Syndicat des professeurs et professeures de l'Université du Québec à Montréal (SPUQ) (depuis 2013)
Rapporteuse officielle pour l'Académie internationale de droit comparé (depuis 2016)
Etc.

Services à la collectivité assurés par le passé (à compléter) :
Membre du comité de programme des premiers cycles (2006-2012)
Membre du comité de programme des cycles supérieurs, doctorat en droit (2014-2018)
Membre du Comité de programme des cycles supérieurs, maîtrise en droit (2015-2018)
Formation (par Rémi Bachand) de la relève à la direction des cycles supérieures (depuis septembre 2016; pour une entrée en fonction à la direction des cycles supérieurs prévue en juin 2018, pour un mandat de trois ans, en accord avec l'assemblée départementale)
Déléguée syndicale du SPUQ (2006-2016)
Membre du comité de négociation collective, SPUQ (2006-2009)
Comité de révision des notes
Comité de la recherche (financements intradépartemental et interfacultaire)
Comité d'attribution des bourses
Représentante de l'UQAM au sein de l'Association québécoise de droit comparé (2008-2011)
Comité de sélection des candidats au Baccalauréat en droit (entrevues) (2006-2011)
Juge au concours Face à face (2006-2014)
Cofondatrice de Format UQAM
Relance de la Journée en droit social et du travail en 2010
Etc.

Autres :
Créatrice de la Bourse annuelle "Persévérance" pour les étudiantes et étudiants inscrits au Certificat en droit social et du travail de l'UQAM (prix 1 000$)

Chikoc Barreda, Nahima (2019) La dichotomie autonomie-protection du majeur protégé dans les actes éminemment personnels. (Mémoire de maîtrise). Université du Québec à Montréal.
Guertin, Louis (2019) Le syndicalisme minoritaire. (Mémoire de maîtrise). Université du Québec à Montréal.
Mancini, Marc (2016) La compétence relative au droit au retour au travail du travailleur accidenté : valse-hésitation entre l'arbitre de grief et la commission des lésions professionnelles. (Mémoire de maîtrise). Université du Québec à Montréal.
Milette, Alexis (2010) Ateliers de misère et liberté d'association : étude des codes de conduite adoptés par les entreprises multinationales du vêtement. (Mémoire de maîtrise). Université du Québec à Montréal.
Cléroux, Nicolas (2010) La protection des droits fondamentaux des travailleurs visés par une surveillance électronique est-elle moindre lorsqu'elle est effectuée par un tiers plutôt que par l'employeur?. (Mémoire de maîtrise). Université du Québec à Montréal.

Édouard, Marie Nicole Nancy. (2014). Le droit des travailleuses domestiques à une rémunération équitable : l'apport de la normativité internationale et régionale de la CARICOM. (Mémoire de maîtrise). Université du Québec à Montréal. Récupéré d'Archipel, l'archive de publications électroniques de l'UQAM. http://archipel.uqam.ca/6088/

Fontaine, L.L. (2015). La détermination de l'employeur véritable après la décision Ville de Pointe-Claire. Les Cahiers de droit, 56(1), 35–83.
Notes: Mars 2015
Obtenir "La détermination de l'employeur véritable après la décision Ville de Pointe-Claire" aux bibliothèques de l'UQAM
Fontaine, L.L. (2013). La réglementation française des agences de location de personnel : l'intégration des travailleurs temporaires dans les communautés d'origine et d'accueil. Les Cahiers de Droit, (54), 2–3.
Obtenir "La réglementation française des agences de location de personnel : l'intégration des travailleurs temporaires dans les communautés d'origine et d'accueil" aux bibliothèques de l'UQAM
Fontaine, L.L. (2013). La régulation française du travail temporaire, un modèle pour le Québec? Deux régimes juridiques aux antipodes. Revue de droit comparé du travail et de la sécurité sociale, 13(1).
Obtenir "La régulation française du travail temporaire, un modèle pour le Québec? Deux régimes juridiques aux antipodes" aux bibliothèques de l'UQAM
Fontaine, L.L. (2013). La Société canadienne des postes – La fin d'un service public universel. À Bâbord!, (52).
Obtenir "La Société canadienne des postes – La fin d'un service public universel" aux bibliothèques de l'UQAM
Fontaine, L.L. (2013). Travailler au Club Méd : conditions de travail des plus curieuses. À Bâbord!, (51).
Obtenir "Travailler au Club Méd : conditions de travail des plus curieuses" aux bibliothèques de l'UQAM
Fontaine, L.L. (2010). Fascicule 14 : Négociation collective et arbitrage de différends.
Notes: LexisNexis Canada. NB : Ce texte sera mis à jour annuellement.
Obtenir "Fascicule 14 : Négociation collective et arbitrage de différends" aux bibliothèques de l'UQAM
Fontaine, L.L. (2010). Recension de l'ouvrage de Morin. Canadian Labour and Employment Law Journal, 15(3).
Obtenir "Recension de l'ouvrage de Morin" aux bibliothèques de l'UQAM
Coutu, M., L.L. Fontaine et G. Marceau. (2010). Supreme Court Watch : Plourde v. Wal-Mart Canada Corp. ; Desbiens v. Wal-Mart Canada Corp. Lancaster's e-bulletins, (11).
Obtenir "Supreme Court Watch : Plourde v. Wal-Mart Canada Corp. ; Desbiens v. Wal-Mart Canada Corp." aux bibliothèques de l'UQAM
Fontaine, L.L. (2009). Droit, cinéma et féminisme – Le cinéma dans la salle de classe. Revue femmes et droit, 21(1).
Obtenir "Droit, cinéma et féminisme – Le cinéma dans la salle de classe" aux bibliothèques de l'UQAM
Fontaine, L.L. et Bernstein, S. (2009). Les transformations des relations d'emploi: une sécurité compromise? Regards sur le travail, 6(1).
Obtenir "Les transformations des relations d'emploi: une sécurité compromise?" aux bibliothèques de l'UQAM
Fontaine, L.L. et Bernstein, S. (2009). Les transformations du travail et de l'entreprise : qu'attendre des politiques publiques? Revue Administration publique du Canada, 52(2), 177–201.
Obtenir "Les transformations du travail et de l'entreprise : qu'attendre des politiques publiques?" aux bibliothèques de l'UQAM
Fontaine, L.L. (2008). Des services publics toujours essentiels au Québec ? Industrial Relations / Relations industrielles, 63(4).
Obtenir "Des services publics toujours essentiels au Québec ?" aux bibliothèques de l'UQAM
Coutu, M., Fontaine, L.L. et Marceau, G. (2008). L'arrêt Health Services and Support de la Cour suprême : La constitutionnalisation du régime des relations industrielles? Lex Electronica, 13(2).
Obtenir "L'arrêt Health Services and Support de la Cour suprême : La constitutionnalisation du régime des relations industrielles?" aux bibliothèques de l'UQAM
Fontaine, L.L. (2005). Panorama de la jurisprudence – droit du travail et droit social. Cahiers de Jurisprudence d'Aquitaine et de Midi-Pyrénées II., (2).
Obtenir "Panorama de la jurisprudence – droit du travail et droit social" aux bibliothèques de l'UQAM

Desmarais, J., L.L. Fontaine et C. Liénart. (2013). Propos introductifs. Dans L.L. Fontaine et Liénart. C. (dir.). 75e anniversaire du Wagner Act : où en sont les rapports collectifs du travail au Québec ? Actes de . Cowansville : Yvon Blais.
Fontaine, L.L. (2010). Fascicule 15 : Grève, lock-out et piquetage. JurisClasseur Québec – Rapports individuels et collectifs du travail.
Notes: LexisNexis Canada. NB : Ce texte sera mis à jour annuellement.
Fontaine, L.L. (2010). Le temps de travail : pluralisme et incertitudes juridiques. Dans M. Chevrier et I. Gusse (dir.). La France depuis de Gaulle : La Ve République en perspective (p. 213–234). Montréal : Presses de l'Université de Montréal.
Fontaine, L.L. et Bernstein, S. Les politiques du travail et les transformations des relations d'emploi : un échange entre dépendance et sécurité compromis ? Dans J. Charest, G. Murray et G. Trudeau (dir.). Quelles politiques du travail à l'ère de la mondialisation ? Presses de l'Université Laval.
Fontaine, L.L. et Bernstein, S. Les transformations du travail et de l'entreprise : qu'attendre des politiques publiques ? Dans J. Charest, G. Murray et G. Trudeau (dir.). Quelles politiques du travail à l'ère de la mondialisation ? Presses de l'Université Laval.

Fontaine, L.L. (2013). Bataille chez Couche-Tard – Enfin une convention collective ! À Bâbord!, 52.
Obtenir "Bataille chez Couche-Tard – Enfin une convention collective !" aux bibliothèques de l'UQAM
Fontaine, L.L. (2013). L'extension des conventions collectives. À Bâbord!, 47. Récupéré de https://www.ababord.org/L-extension-des-conventions.
Fontaine, L.L. et Coutu, M. (2013). Régimes de retraite en crise Le maire Labeaume erre au sujet de la CRT. Le Devoir.
Obtenir "Régimes de retraite en crise Le maire Labeaume erre au sujet de la CRT" aux bibliothèques de l'UQAM
Fontaine, L.L. (2013). Syndicalisation des Couche-Tard – On avance, on ne recule pas! À Bâbord!, 48.
Obtenir "Syndicalisation des Couche-Tard – On avance, on ne recule pas!" aux bibliothèques de l'UQAM
Fontaine, L.L. (2013). Vive les agences de placement de personnel ! À Bâbord!, 49.
Obtenir "Vive les agences de placement de personnel !" aux bibliothèques de l'UQAM
Fontaine, L.L. (2013). État des lieux – Mourir en travaillant. À Bâbord!, 50.
Obtenir "État des lieux – Mourir en travaillant" aux bibliothèques de l'UQAM
Fontaine, L.L. et Piotte, J.-M. (2012). Abolition du placement syndical dans la construction. À Bâbord!, 43.
Obtenir "Abolition du placement syndical dans la construction" aux bibliothèques de l'UQAM
Fontaine, L.L. (2012). Air Canada, Aveos et Harper : le mépris absolu des travailleurs. À Bâbord!, 45.
Obtenir "Air Canada, Aveos et Harper : le mépris absolu des travailleurs" aux bibliothèques de l'UQAM
Fontaine, L.L. (2012). Centre de la Petite Enfance : la ténacité des travailleuses. À Bâbord!, 44.
Obtenir "Centre de la Petite Enfance : la ténacité des travailleuses" aux bibliothèques de l'UQAM
Fontaine, L.L. et Perrier, Y. (2012). De l'État de droit à l'État de la droite. À Bâbord!, 45.
Obtenir "De l'État de droit à l'État de la droite" aux bibliothèques de l'UQAM
Fontaine, L.L. (2012). Le végétarisme : un choix éthique envers les animaux ! À Bâbord!, 42.
Obtenir "Le végétarisme : un choix éthique envers les animaux !" aux bibliothèques de l'UQAM
Fontaine, L.L. (2012). Organisation internationale du travail – Le droit de grève remis en cause dans la plus grande discrétion ? À Bâbord!, 46.
Obtenir "Organisation internationale du travail – Le droit de grève remis en cause dans la plus grande discrétion ?" aux bibliothèques de l'UQAM
Fontaine, L.L. et Piotte, J.-M. (2012). Travailleuses et travailleurs des Couche Tard : mobilisés plus que jamais ! À Bâbord!, 42.
Obtenir "Travailleuses et travailleurs des Couche Tard : mobilisés plus que jamais !" aux bibliothèques de l'UQAM
Fontaine, L.L. (2011). Dispositions anti-briseurs de grève – Les discussions sont enfin entamées ! Le Devoir.
Obtenir "Dispositions anti-briseurs de grève – Les discussions sont enfin entamées !" aux bibliothèques de l'UQAM
Fontaine, L.L. (2011). Isaac Isitan : Conteur d'espoir et d'horizontalité. À Bâbord!, 41.
Obtenir "Isaac Isitan : Conteur d'espoir et d'horizontalité" aux bibliothèques de l'UQAM
Fontaine, L.L. (2011). Le Code du travail – Révolution juridique en vue. À Bâbord!, 38.
Obtenir "Le Code du travail – Révolution juridique en vue" aux bibliothèques de l'UQAM
Fontaine, L.L. (2011). Le détestable arrêt Fraser. À Bâbord!, 41. Récupéré de https://www.ababord.org/Le-detestable-arret-Fraser.
Fontaine, L.L. (2011). Rencontre avec Louis Roy : une présidence militante, ouverte sur le monde et High Tec. À Bâbord!, 40.
Obtenir "Rencontre avec Louis Roy : une présidence militante, ouverte sur le monde et High Tec" aux bibliothèques de l'UQAM
Fontaine, L.L. (2011). Retour forcé au travail – Procureurs de la Couronne et juristes de l'État. À Bâbord!, 39.
Obtenir "Retour forcé au travail – Procureurs de la Couronne et juristes de l'État" aux bibliothèques de l'UQAM
Fontaine, L.L. (2010). 20 mois dans la rue : la convention collective du STIJM. À Bâbord!, 36.
Obtenir "20 mois dans la rue : la convention collective du STIJM" aux bibliothèques de l'UQAM
Fontaine, L.L. (2010). Au bas de l'échelle : au service des non syndiqués. À Bâbord!, 34.
Obtenir "Au bas de l'échelle : au service des non syndiqués" aux bibliothèques de l'UQAM
Fontaine, L.L. et J.-M. Piotte. (2010). Autogestion à RueFrontenac. À Bâbord!, 36.
Obtenir "Autogestion à RueFrontenac" aux bibliothèques de l'UQAM
Fontaine, L.L. (2010). Comment les patrons contournent les lois du travail. À Bâbord!, 33.
Obtenir "Comment les patrons contournent les lois du travail" aux bibliothèques de l'UQAM
Fontaine, L.L. (2010). L'accès à la représentation collective des travailleurs agricoles. Au bas de l'échelle, 31(1), 6–7.
Obtenir "L'accès à la représentation collective des travailleurs agricoles" aux bibliothèques de l'UQAM
Fontaine, L.L. et J.-M.P. (2010). La riposte au petit dictateur. À Bâbord!, 37.
Obtenir "La riposte au petit dictateur" aux bibliothèques de l'UQAM
Fontaine, L.L. (2010). Meurtre d'une végétarienne – Pan, t'es morte ! À Bâbord!, 35.
Obtenir "Meurtre d'une végétarienne – Pan, t'es morte !" aux bibliothèques de l'UQAM
Fontaine, L.L. et É. Nolet-Rousseau. (2010). Ne lisez pas le Journal de Montréal! À Bâbord!, 34.
Obtenir "Ne lisez pas le Journal de Montréal!" aux bibliothèques de l'UQAM
Fontaine, L.L. et J.-M. Piotte. (2010). Négociation dans le secteur public. À Bâbord!, 36.
Obtenir "Négociation dans le secteur public" aux bibliothèques de l'UQAM
Fontaine, L.L. (2010). Organisation du travail au XXIe siècle. À Bâbord!, 37.
Obtenir "Organisation du travail au XXIe siècle" aux bibliothèques de l'UQAM
Fontaine, L.L. (2010). Promesses et périls du numérique. À Bâbord!, 35.
Obtenir "Promesses et périls du numérique" aux bibliothèques de l'UQAM
Fontaine, L.L. (2010). Recension N. Baillargeon et D. Baril (dir.), Heureux sans dieu. À Bâbord!, 35.
Obtenir "Recension N. Baillargeon et D. Baril (dir.), Heureux sans dieu" aux bibliothèques de l'UQAM
Fontaine, L.L. (2010). Rouge cabaret – Le monde effroyable et beau d'Otto Dix. À Bâbord!, 37.
Obtenir "Rouge cabaret – Le monde effroyable et beau d'Otto Dix" aux bibliothèques de l'UQAM
Baillargeon, N. et Fontaine, L.L. (2010). Une décennie. À Bâbord!, 33. Récupéré de https://www.ababord.org/Une-decennie.
Coutu, M., L.L. Fontaine et G. Marceau. (2010). Une vision unilatérale du syndicalisme québécois.. Récupéré de socialtravail.uqam.ca.
Notes: le blogue juridique, chron. no 03
Fontaine, L.L., Coutu, M. et Marceau, M. (2009). Affaire Wal-Mart – La légitimité vacillante de la Cour suprême. Le Devoir.
Obtenir "Affaire Wal-Mart – La légitimité vacillante de la Cour suprême" aux bibliothèques de l'UQAM
Fontaine, L.L. et Bonenfant, L. (2009). Pourquoi une grève à l'UQAM? Le Devoir.
Obtenir "Pourquoi une grève à l'UQAM?" aux bibliothèques de l'UQAM
Fontaine, L.L. et Lemonde, L. (2008). Des juristes du Québec s'opposent au projet de loi C-484 parce qu'il menace les droits des femmes.. Récupéré de www.sisyphe.org..

Coutu, M., L. L. Fontaine, G. Marceau et U. Coiquaud. (2013). Droit des rapports collectifs du travail au Québec – Régime général (1). Cowansville : Yvon Blais.
Obtenir "Droit des rapports collectifs du travail au Québec – Régime général" aux bibliothèques de l'UQAM
Fontaine, L.L., Coutu, M. et Marceau, G. (2009). Droit des rapports collectifs du travail au Québec. Cowansville : Yvon Blais.
Obtenir "Droit des rapports collectifs du travail au Québec" aux bibliothèques de l'UQAM
Coutu, M., L. L. Fontaine, G. Marceau et U. Coiquaud. Droit des rapports collectifs du travail au Québec – Régimes particuliers (2). Cowansville : Yvon Blais.
Obtenir "Droit des rapports collectifs du travail au Québec – Régimes particuliers" aux bibliothèques de l'UQAM

Fontaine, L.L. et Liénart, C. (2013). 5ième anniversaire du Wagner Act: Où en sont les rapports collectifs du travail au Québec ? Dans Actes de la XIIIième Journée de Droit social et du travail, Cowansville. Yvon Blais.

Laurence-Léa Fontaine

Laurence-Léa Fontaine

Professeure

Domaines d'expertise

Cheminement académique

Projets de recherche en cours

Affiliations externes principales

Directions de thèses et mémoires

Publications